網(wǎng)格明責。構建“鎮(zhèn)—村—護林員”三級林長網(wǎng)格，明確14名鎮(zhèn)級林長和40名村級林長分級管護職責，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)重點區(qū)域管護。截至目前，鎮(zhèn)級林長落實每月巡林督導，村級林長落實每周屬地巡查，共累計巡林4835次，同時，55名護林員每日定點巡查敏感地段，實時監(jiān)測動態(tài)。

　　強基提能。常態(tài)化開展林業(yè)法規(guī)、森林防火、病蟲害防治等專題培訓，強化各級林長及護林員責任意識和實操能力。同步建立考核機制，將巡林頻次、問題處置效率納入鎮(zhèn)村年度考核，以“嚴考核、硬約束”倒逼履職盡責，形成“責任清晰、獎懲分明”的工作導向。

　　閉環(huán)護林。深化“林長+執(zhí)法”協(xié)作機制，聯(lián)合城管中隊、環(huán)保中隊、屬地公安等執(zhí)法部門開展專項行動，嚴厲打擊亂砍濫伐、非法占地等涉林違法行為。針對退化林地實施科學補植、撫育改良，構建“巡查發(fā)現(xiàn)—執(zhí)法處置—生態(tài)修復—長效監(jiān)測”全鏈條管護模式。截至目前，巡林未發(fā)現(xiàn)任何問題。（付若晴）